一、培训收益
通过此次课程培训,可使学习者获得如下收益:
能对信息系统的功能与性能、日常应用、相关资源、运营成本、安全等进行监控、管理与评估,并为用户提供技术支持;能对信息系统运行过程中出现的问题采取必要的措施或对系统提出改进建议;能建立服务质量标准,并对服务的结果进行评估;能参与信息系统的开发,代表用户和系统管理者对系统的分析设计提出评价意见,对运行测试和新旧系统的转换进行规划和实施;具有工程师的实际工作能力和业务水平,能指导信息系统运行管理员安全、高效地管理信息系统的运行;
2.以考代评:考试通过获得相应级别的职称资格;
3.升职加薪:在79%的软件行业雇主更倾向有证的员工,软考证书也会成为衡量员工的IT项目管理能力的标准,会给予涨薪或奖励,同时也是企业内部升职的条件之一;
4.入专家库:具有中级专业技术职称或同等专业水平且从事相关领域工作满8年,或者具有高级专业技术职称或同等专业水平可进入评标专家库;
5.积攒积分:可积攒积分,用于北京、上海等城市积分落户及办理工作居住证;
二、培训特色
1.多元服务:提供面授、在线自学、群体互学、专家答疑等。
2.资料最全:最全、最新、最准的辅导资料,历年真题解析与答案。
3.预测最准:每期考前辅导提供预测,均能保证覆盖下午科目2/3内容。
4.实用有效:经典案例与答案,独特的类比答题法;提供论文独创模板与高分样文。
5.专业平台:IT云课APP、PC端http://it.zpedu.com平台展现全国最专、最全的软考项管课程服务。
三、日程安排
时间 | 内容 | |
第一天 | 信息系统综合知识 | 信息的定义和属性、信息化、信息系统、IT战略 软件工程、面向对象系统分析与设计、应用集成技术 网络技术、新一代信息技 产品服务和信息技术服务、运维运营和经营、IT治理、IT服务管理、项目管理、质量管理、信息安全管理 |
IT服务规划设计 | IT服务规划设计概述、IT服务规划设计活动、服务目录管理、SLA、服务需求识别、服务方案设计 IT服务规划设计概述、IT服务规划设计活动、服务目录管理、SLA、服务需求识别、服务方案设计 |
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IT服务部署实施 | IT服务部署实施概述、IT服务部署实施要素、IT服务部署实施方法 | |
论文辅导 (规划设计、部署实施) |
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第二天 | IT服务运营管理 | IT服务运营管理人员、资源、技术、过程要素管理,以及常见运营管理的关键考核指标 |
IT服务持续改进 | IT服务持续改进概述、服务测量、服务回顾、服务改进、课后题讲解 | |
论文辅导 (运营管理、持续改进) |
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第三天 | 案例分析专题课程 | 系统规划与管理师案例分析答题方法、技巧及常见案例问题解答 |
监督管理 | 监督管理概述、IT服务质量管理、IT服务风险管理 | |
IT服务营销 | IT服务营销,业务关系管理、IT服务营销过程、IT服务项目预算、核算和结算、IT服务外包收益 | |
论文辅导 (监督管理、服务营销) |
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第四天 | 团队建设与管理 | IT服务团队的特征、IT服务团队建设周期、IT服务团队管理 |
论文辅导 (风险、团队) |
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第五天 | IT服务相关标准、法规、职业素养 | 标准化相关知识、IT服务相关的标准、法律法规等 |
考前冲刺 | 系统规划与管理师考前串讲,查漏补缺,对技术和IT服务知识点进行总结回顾 |
四、授课专家
倪老师 先后从事于大型金融系统项目开发以及航天卫星领域项目开发,积累了丰富的项目实战经验以及软件理论知识,因为工作职称要求的原因,对于软考这个职称考试有过深入的研究,并顺利通过系统架构设计师、软件设计师、信息系统项目管理师等考试,而后,结合工作和备考的经验总结出一套适合考生的学习视频和辅导资料,确保学员能顺利通过考试,考取中高级职称。
五、培训费用
培训费:6800元/人(含培训费、平台费、资料费、在线题库以及直播视频回放一年等费用)。
经全国软考考试合格者,将获得人力资源和社会保障部、工业和信息化部共同颁发的《中华人民共和国计算机专业技术资格(水平)证书》。该证书在全国范围有效。
软考全称是计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试,是由国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部领导下的国家级考试。软考既是职业资格考试,又是职称资格考试。同时,还具有水平考试性质。是目前国内最具权威的计算机类考试,含金量最高,涉及面最广。
关于考试,报名入口:https://bm.ruankao.org.cn/sign/welcome
系统规划与管理师
(1)信息系统综合知识,考试时间为150分钟,笔试,选择题;
(2)IT服务规划与设计案例,考试时间为90分钟,笔试,问答题;
(3)IT服务规划与设计论文,考试时间为120分钟,笔试,论文题。