众所周知，网络安全与我们息息相关，无论是企业还是个人都应该重视网络安全。而且网络安全是一个新兴行业，人才需求量远大于供给，因此在薪资福利上具有很大的优势，但对于初学者而言，很多人依然担心前景问题，那么网络安全就业前景如何?本篇就来为大家介绍一下。

从目前市场情况来讲，网络安全的就业前景是非常不错的~

1、就业岗位多，发展方向广

①就业环境：网络安全可以在计算机科学与技术、信息通信、电子商务、互联网金融、电子政务等领域从事相关工作，还可以在政府机关事业单位、银行、保险、证券等金融机构，电信、传媒等行业从事相关工作。

②就业岗位：网络安全工程师、渗透测试工程师、代码审计工程师、等级保护工程师、安全运维工程师、安全运营工程师、安全服务工程师等。

2、薪资待遇可观，提升较快

作为一个新兴行业，网络安全人才的市场需求远远大于供给，企业想真正招到人才，就必须在薪酬福利上有足够的竞争优势。因此，网络安全领域的薪资近年来也呈现稳步增长的态势。

根据工信部发布的《网络安全产业人才发展报告》显示，网络安全人才平均年薪为21.28万元，整体薪资水平较高。数据显示，网络安全人才年薪主要集中在10-20万元，占比40.62%，与往年持平;其次是20-30万元，占比为38.43%，较2020年占比19.48%有显著提高;而年薪在10万以下人才占比由2020年的19.74%下降至2022年的9.08%。由此可见，网络安全行业作为新兴赛道，尚在快速发展阶段，从业人员薪资水平提升较快，也显示出网络安全行业相对更重视人才留存。

3、职业发展空间大

从网络安全专业学习的主要内容来看，包括linux运维、Python开发、渗透测试、代码审计、等级保护、应急响应、风险评估等。可见该网络安全专业的技术性很强，具有鲜明的专业特点，是一门能够学到真正技术的工科类专业之一。

因此，在职业发展上，网络安全专业除了就业岗位众多之外，由于专业技术性较强，在工作单位将处于技术核心骨干地位，职业发展空间很大。

盘点网络安全的岗位汇总

01、岗位一：渗透测试工程师

岗位释义：模拟黑客攻击，利用黑客技术，挖掘漏洞，提出修复建议。有些大厂，例如奇安信，甚至会将渗透岗位分为红蓝两方，对候选人的技术要求比较高，大部分刚入行的新人，也将渗透岗位作为后期的发展目标。

岗位职责：

负责对客户网络、系统、应用进行渗透测试、安全评估和安全加固;

在出现网络攻击或安全事件时，提供应急响应服务，帮助用户恢复系统及调查取证;

针对客户网络架构，建议合理的网络安全解决方案。

工作难度：5颗星

薪资现状：

02、岗位二：安全运维工程师

岗位释义：维护网络系统的正常、安全运行，如果受到黑客攻击，则需要进行应急响应和入侵排查安全加固。很多刚毕业入行的新人，基本都从运维做起。

岗位职责：

日常终端维护，操作系统安装加固;

完成网络安全设备故障排查、处置;

完成相关管理制度文档的编写和提交。

工作难度：3颗星

薪资现状：

03、岗位三：安全运营工程师

岗位释义：在运维的基础上，高效可持续地不断提升企业的安全防御能力。

岗位职责：

负责监控、扫描等各类安全策略的制定和优化;

负责信息安全事件的应急响应;

参与网络安全评估工作、安全加固工作和监控等等。

工作难度：3颗星

薪资现状：

04、岗位四：安全开发工程师

岗位释义：顾名思义，对安全产品及平台、策略等进行开发工作。

岗位职责：

负责网络安全产品的系统技术设计、代码开发与实现、单元测试、静态检查、本地构建等工作;

参与公司其他产品的系统技术设计以及研发工作。

工作难度：5颗星

薪资现状：

05、岗位五：等保测评工程师

岗位释义：等保测评也叫等级保护测评，主要负责开展信息安全等级保护测评、信息安全风险评估、应急响应、信息安全咨询等工作 。

岗位职责：

网络安全等级保护测评项目实施;

Web渗透测试、操作系统安全加固等安全项目实施配合。

工作难度：3颗星

薪资现状：

06、岗位六：安全研究工程师

岗位释义：网络安全领域的研究人才。

岗位职责：

跟踪和分析国内外安全事件、发展趋势和解决方案;

承担或参与创新型课题研究;

参与项目方案设计，组织推动项目落实，完成研究内容;

负责网络安全关键技术攻关和安全工具研发。

工作难度：5颗星

薪资现状：

07、岗位七：漏洞挖掘工程师

岗位释义：主要从事逆向、软件分析、漏洞挖掘工作。

岗位职责：

通过模拟实施特定方法所获得的结果，评估计算机网络系统安全状况;

通过特定技术的实施，寻找网络安全漏洞，发现但不利用漏洞。

工作难度：5颗星

薪资现状：

08、岗位八：安全管理工程师

岗位释义：负责信息安全相关流程、规范、标准的制定和评审，负责公司整体安全体系建设。

岗位职责：

全业务系统网络安全技术体系的规划和建设，优化网络安全架构;

负责网络安全相关流程、规范、标准的指定和评审，高效处置突发事件;

负责网络安全防护系统的建设，提升网络安全保障水平。

工作难度：4颗星

09、岗位九：应急响应工程师

岗位释义：主要负责信息安全事件应急响应、攻击溯源、取证分析工作，参与应急响应、攻击溯源、取证分析技术的研究，提升整体重大信息安全事件应急处置能力。

岗位职责：

负责信息安全事件应急响应、攻击溯源、取证分析工作;

对安全事件的应急处置进行经验总结，开展应急响应培训;

负责各业务系统的上线前安全测试(黑盒白盒)及渗透测试工作;

参与应急响应、攻击溯源、取证分析技术的研究，提升整体重大信息安全事件应急处置能力;

跟踪国内外安全热点事件、主流安全漏洞、威胁情报、黑灰产动态并进行分析研究，形成应对方案。

工作难度：4颗星

薪酬现状：

10、岗位十：数据安全工程师

岗位释义：主要对公司的数据安全的日常维护和管理工作，确保公司数据安全。

岗位职责：

负责数据安全日常维护和管理工作，包括数据安全审核、数据安全事件的监控与响应、安全合规的审计与调查等;

负责数据安全标准规范的制定和管理，包括数据安全需求识别、风险分析、数据分级分类、数据脱敏、数据流转、泄露防护、权限管控等;推进相关安全管控策略在平台落地、执行。

负责开展与数据全生命周期管理有关的各项数据安全工作;

负责跨平台、跨地域数据传输、交互等数据安全方案制定与落地;

定期组织开展数据安全自评工作，发现潜在数据安全风险，制定相应的管控措施，并推进落实整改。

工作难度：4颗星

薪酬现状：