软考高项，即软考高级信息系统项目管理师考试，是众多IT从业者追求的职业资格认证之一。那么，取得了软考高项证书，是否就意味着可以评上高级职称呢?这个问题涉及多个方面，下面将进行详细解析。

首先，根据原人事部、原信息产业部联合颁布的《关于印发〈计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试暂行规定〉和〈计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试实施办法〉的通知》(国人部发[2003]39号)，计算机资格考试(软考)已被纳入全国专业技术人员职业资格证书制度的统一规划。

这意味着，通过软考获得证书的人员，已经具备了从事相应专业岗位工作的水平和能力。对于软考高项而言，通过考试即代表考生具备了评高级工程师职称的相应资格。

然而，具备资格并不等同于直接获得职称。在实际操作中，职称的评定还需要用人单位的聘任。也就是说，即使考生取得了软考高项证书，也需要有单位根据工作需要择优聘任为高级工程师职务，才能享受相应职称的工资待遇并担任专业技术职位。

此外，职称的评定还需要考虑单位内部的岗位空缺和聘用条件。考生需要咨询所在单位，了解软考高项证书是否可以聘任职称，并确认是否有相应的岗位空缺。如果单位可以聘用，并且考生符合聘用条件，那么就可以按照单位的要求进行申请和准备相关材料。

值得注意的是，近年来各地陆续发布了关于“职称对应关系”的文件，这意味着软考高项证书在满足特定条件的情况下可以直接认定为相应职称，为获得职称提供了一条更为便捷的途径。然而，聘用职称并不仅仅取决于持有证书本身，单位在决定是否聘用时还会综合考虑工作经验、绩效表现、岗位需求等多方面因素。

综上所述，软考高项证书是评定高级职称的重要资格之一，但具体能否评上职称还需要考虑用人单位的聘任条件和岗位空缺情况。