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软考中级、高级对比，看完你就知道怎么选了

2024-10-02 13:30:00　|　来源：企业IT培训

1、职称更高

软考在全国统一实施后，就不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作。只要考试合格即可拿证，认定具备相应层级的职称。

其中软考中级证书对应工程师职称，软考高级证书对应高级工程师(副高级)职称。

2、申请人才落户要求更低

在部分一线城市，具有软考证书且满足其他条件的人员可申请人才引进落户。

一些地区中级比高级的年龄要求更严格，比如根据《广州市引进人才入户管理办法》，在广州市创业或就业的人员，如果具有副高级职称且年龄在50周岁以下或者具有中级职称且年龄在40周岁以下，可以申请将户籍迁入广州市。

有些地区只有高级才可申请人才引进落户，比如根据《上海市引进人才申办本市常住户口办法》，用人单位引进的人才在沪工作稳定且依法参加社会保险，如果具有高级专业技术职务任职资格，可以申办上海市常住户口。这里的“高级专业技术职务任职资格”，是指按照规定取得高级职称并受聘相应职务。

3、领取的补贴更高

许多地区对于获得中高级职称并满足其他条件的人员会给予几千到几万元不等的补贴。

一些地区高级比中级补贴的金额更多，比如根据《云安区稳经济、促发展若干政策措施》，企业在职专业技术人员通过全国统考取得相当于中级职称水平的职业资格的给予个人一次性奖励1万元;通过全国统考取得相当于高级职称水平的职业资格的给予个人一次性奖励2万元。

部分地区只给予具有副高级职称的人才补贴，比如根据《常德市关于打造人才聚集高地的若干措施》，企业新获得正高级职称、副高级职称的职工，分别一次性给予每人1万元、5000元奖励。

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