多个城市为鼓励企业培养和引进PMP持证人才，出台了相关补贴政策，以下是一些具体案例：

北京：

政策：持有PMP®证书的人员可评中级职称并申请工作居住证等。

补贴形式：通过提升持证者个人收益，间接激励企业开展PMP®培训。

上海：

政策：PMP®持证者在浦东新区可享落户、安居等福利。

补贴形式：为PMP®持证者提供人才引进落户办理绿色通道，并纳入浦东新区人才分类标准中的相应类别人才范围，给予相应人才安居保障。

天津：

政策：持有PMP®证书的人员可领取补助。

补贴形式：对任现职满1年以上的在职人员，取得专业资格证书(含PMP®)的培训及考试费用给予补助，最高不超过50%。

深圳：

政策：持有PMP®证书的软件人才，有多项福利。

补贴形式：对获得PMP®认证且符合一定条件的骨干软件人才，给予子女入学、医疗保健、安居保障等专项优惠政策。

杭州：

政策：持有PMP®证书的人员可评中级职称。

补贴形式：专业技术人员持有《目录》内国际职业资格证书并从事相关专业工作的，可按规定分别向所属区、县(市)人力社保局和有关中级职称评审委员会申请认定助理级和中级职称，相关部门(单位)按规定发文发证。

宁波：

政策：持有PfMP/PgMP®证书的人员，可申请2-3万元奖励。

补贴形式：项目组合管理专业人士可以获得3万元的奖励，项目集管理专业人士可以获得2万元的奖励。

厦门：

政策：持有PMP®证书的人员可评中级职称。

补贴形式：取得《厦门市国际职业资格比照认定职称资格目录(2023版)》所列国际职业资格证书，在厦门从事相应专业技术工作且未达到国家法定退休年龄的人员，符合申报条件可以进行职称评定。

成都：

政策：持有PMP®证书的人员可领取人才安家补贴、企业引才补贴等奖励。

补贴形式：鼓励企业引进、培育持证人才，符合条件者可享受安家补贴、企业引才补贴等。

安徽：

政策：持有PMP®证书的人员可享人才从业便利、工作许可便利、综合支持保障。

补贴形式：将PMP®纳入高层次人才服务范围，发放江淮优才卡，在创新创业、子女入学、社会保障等方面提供支持。