在PMP项目管理中,震荡阶段是团队从组建到成熟的关键过渡期,伴随冲突、士气波动和进展不稳定等特征。
在PMP项目管理中,震荡阶段(磨合阶段)是团队从组建到成熟的关键过渡期,其具体表现可从冲突形态、成员状态、协作效率、项目进展四个维度展开分析。
在PMP项目管理中,震荡阶段(或称磨合阶段)是项目团队发展的关键时期,通常发生在团队组建后,伴随任务推进逐渐暴露问题与冲突的阶段。